【派遣】ビーネックステクノロジーズ「やばい」の真相｜評判・口コミをまとめて解説

『ビーネックステクノロジーズ』の派遣社員として働こうか、迷っていませんか？

ビーネックステクノロジーズは製造系エンジニアの派遣会社として幅広い職種の求人を扱っており、ネット上では派遣社員として働く人たちからの評判・口コミも多く確認できます。

口コミのなかには一部「やばい」と評価するものあり、そのために入社すべきか迷っている人もいるでしょう。

そこでこの記事では、ビーネックステクノロジーズが「やばい」といわれる理由の真相をはじめ、派遣会社としての特徴や評判・口コミで多い意見について詳しく見ていきます。

記事を読めば、あなたにとってビーネックステクノロジーズがおすすめの派遣会社か、しっかり判断できるはずです。ぜひご覧ください。

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ビーネックステクノロジーズ「やばい」といわれる２つの理由

はじめに、『ビーネックステクノロジーズ』のことを「やばい」という人たちがいるのか、その理由について見ていきましょう。

特に多く見られる理由は、以下の2点です。

「やばい」と言われる理由① 「正社員」と言うが実際は派遣社員

正社員ではあるものの、派遣会社の正社員という派遣社員。

ということでやはり安定には欠ける部分が大いにあった。給料が伸びなかったり、派遣と扱われる点にキツさはあった。

良かった点は一つ、住宅手当が半額出る点のみ。

その分給料が安いということかもしれないが、それは非常に助かった。

ただ、スキルアップなど今後を見据え、転職を決断した。

Indeed「株式会社ビーネックステクノロジーズのクチコミ」

記載されているような業務の応募はありません。

無期限の派遣就労ですので、注意して下さい。

書類作成、リモート面接など時間の無駄になります。

Indeed「株式会社ビーネックステクノロジーズのクチコミ」

ビーネックステクノロジーズを「やばい」という人達のなかで多く見られたのが、「雇用形態が正社員ではない」というコメントでした。

ビーネックステクノロジーズのエンジニアは、「正社員」ではなく「無期雇用派遣」です。

無期雇用派遣は雇用期間の定めがないため、通常の派遣にある「3年ルール」（同じ職場に3年以上勤務できない決まり）はありません。

ですが、派遣先の企業に配属されて働く点は通常の派遣と変わりません。

そのため、派遣会社の意向で職場の変更や転居が発生することがあります。

また、正社員と比べた際に昇給や昇格の機会も限られることに注意が必要です。

【悲惨】無期雇用派遣「デメリットしかない」３つの理由｜向いている人の特徴も解説

「やばい」と言われる理由② 自分で派遣先を選べない

未経験でも入社しやすいのがメリットです。給料はかなり安いです。

未経験だとある程度は仕方ないと思うのですが、職種、勤務地、業種は全く考慮してもらえず会社が選んだ所がほぼ強制です。

残業代や出張手当などはちゃんと出るようなのですが、私が派遣された会社では残業や出張があっても承認してもらえなかったため、手当や残業代がもらえるかは派遣先次第です。

Indeed「株式会社ビーネックステクノロジーズのクチコミ」

自分で派遣先を選ぶことはできず、入社前の希望とは関係ない工場などに行かされる。

またその後の変更は基本的にでききったため。

転職会議「株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ」

ビーネックステクノロジーズに対するネガティブな意見としてそのほか多く見られたのが、「自分で派遣先を選べない」というものでした。

これも、先に挙げた「無期雇用派遣」の雇用形態の性質によるものといえます。

派遣の働き方は、無期雇用派遣のほかに「登録型派遣」がありますが、無期雇用は登録型と比べて派遣先を選ぶ際の自由度が低いのです。

参考：登録型派遣と無期雇用派遣の違い

もちろん、無期雇用であっても派遣社員側で「希望を全く言えない」ということはありませんので、派遣先の希望は担当に伝えてしかるべきですが、上の表の「仕事の選択」にある無期雇用の「派遣会社が派遣先を決めることが多い」という特徴については、事前に知っておくとよいでしょう。

ビーネックステクノロジーズは、どんな派遣会社？

ここで一度、『ビーネックステクノロジーズ』の特徴を見ておきましょう。

株式会社ビーネックステクノロジーズは、国内19拠点を展開し、連結従業員数3万人以上を抱える技術者派遣のリーディングカンパニーです。

機械、電気・電子、IT、自動車など幅広い分野において、大手メーカーを中心とした7,000件以上のプロジェクトを抱え、派遣エンジニアの案件を常時豊富に抱えています。

無期雇用派遣は正社員と同じ？

前述のとおり、ビーネックステクノロジーズの派遣エンジニアとして働く際は「無期雇用派遣」の雇用形態となります。

無期雇用派遣と正社員の違いは、以下のとおりです。

参考：無期雇用派遣と正社員の違い

上の表で示すとおり、無期雇用派遣と正社員は「勤務場所」「職務の多様性」「キャリアアップのしやすさ」で大きな違いがあります。

中長期的にビーネックステクノロジーズで働く際は、とくにキャリアアップのしやすさにおいて正社員と比べて制限される点に注意すべきでしょう。

配属先が決まらない場合はどうなる？

ビーネックステクノロジーズの派遣社員として入社後に配属先が決まらなかった場合、その期間は「自宅待機」となります（別途、研修の参加を指示される場合もあります）。

この間も給与は発生しますが、全額ではなく6割～8割の支給となります。

年収

企業口コミサイト「enライトハウス」によると、ビーネックステクノロジーズの平均年収は395万円です（回答者344人の平均）。

なお、年齢別の平均年収は以下のとおりです。

参考：enライトハウス「株式会社ビーネックステクノロジーズの年収データ」

初任給の額については、ビーネックステクノロジーズの公式サイトにて、以下の記載があります。

（中途採用　未経験者の場合）

手当

ビーネックステクノロジーズでは、以下の手当があります。

ボーナス

ビーネックステクノロジーズのボーナス（賞与）は、年2回（夏期・冬期）に支給されます。

具体的な支給額について公式での記載はありませんでしたが、ビーネックステクノロジーズの派遣社員で働く人たちの口コミからは、「よくて（給与の）1.5ヵ月分で、大体1ヵ月分」「他の派遣会社と比べると、きちんともらえる」といった声が確認できます。

退職金

ビーネックステクノロジーズの派遣社員には、退職金はありません。

その代わり、確定拠出年金の制度を利用できます。

確定拠出年金とは、自分で選んだ運用商品で積立投資を行い、将来の年金として受け取れる私的年金制度で、以下の特徴があります。

年間休日日数

ビーネックステクノロジーズの年間休日日数は、派遣先によって変わります。

公式サイトでは、年間休日日数について以下の記載が見られます。

平均残業時間

企業口コミサイト「転職会議」によると、ビーネックステクノロジーズの平均残業時間は「13時間/月」です。

参考：転職会議「株式会社ビーネックステクノロジーズ」

1日の平均でみたときは約40分となりますので、残業時間は比較的少ない職場が多いことが想定されます。

またビーネックステクノロジーズで働いている人たちの口コミからも、残業に関する不満はほとんど見られませんでした。

ただし、一部の職場では残業が多いところもあるようです。

離職率

ビーネックステクノロジーズの離職率について、公式の情報は確認できませんでした。

ただし、ビーネックステクノロジーズで働く派遣社員からは、「離職率はやや高そう」というコメントが数件確認できます。

ビーネックステクノロジーズの就職難易度は？未経験でも採用される？

『ビーネックステクノロジーズ』への入社選考で、「落ちた」という声はネット上で確認できませんでした。

実際に入社試験を受けた人たちの口コミでは、「面接は穏やかな雰囲気だった」「一般知識があれば、合格できるレベル」「特に身構えなくても大丈夫」といった意見が見られました。

採用難易度はやや低いと見てよいでしょう。

ビーネックステクノロジーズ社員の採用大学

『ビーネックステクノロジーズ』の採用実績校は多岐にわたります。

一例として、以下のような大学・短大・専門学校などがあります。

参考：リクナビ2025「株式会社ビーネックステクノロジーズ」

ビーネックステクノロジーズの良い評判・口コミ

ここからは、ビーネックステクノロジーズの派遣社員で働いた人たちから見られる良い評判・口コミを見ていきましょう。

特に多く見られるのは、以下の意見です。

良い評判・口コミ①研修制度が充実している

自分の描く将来像に近づくために何をしたら良いか明確なので、今自分が何をすべきなのかがわかりやすいです。

研修やさまざまなサポートを受けながら実務に活かせる知識をつけつつ、将来的になりたいエンジニアの姿に対して、必要なスキルも身につけることができます。

そのための制度は十分整っていますので、安心して働きながらスキルアップが目指せます。

転職会議「株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ」

入社前は、新人に対する教育体制はある程度のものと想像していました。

ですが実際に入社してみると、想像をはるかに超える充実した研修講座に驚いた。

初歩から専門技術に至るまで、段階的に学べる環境が整っており、私の配属先は先輩社員による実践的な指導も手厚いものだった。

教育体制がしっかりしていたおかげで、入社後すぐに実務に貢献できるスキルを身につけることができ、自信を持って業務に取り組むことができたことを良く覚えている。

このような環境があったからこそ技術者としての成長を実感できる毎日を送ることができている。

転職会議「株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ」

通信教育講座やeラーニングなどが多数あり、最新の技術トレンドに常に触れることができるため、スキルアップが自分のペースで進められる。

エンジニアが講師のオンラインセミナーもあって、自分次第で環境を使えば、いろいろな知識を得ることができる。

自由に学べるオンライン研修が充実しており、忙しい中でも技術力を確実に向上させることができます。

Indeed「株式会社ビーネックステクノロジーズのクチコミ」

未経験だったが、東京の研修センターでものづくりの基礎やエンジニアとしての心構え的なことが学べた。

同期もできてよかったし、講師の方々も話しやすかった。

学び直したいと思っていた自分にはとても良い環境だった。

エンジニア未経験でも成長できる支援体制が整っており、安心してスキルアップが目指せる

Indeed「株式会社ビーネックステクノロジーズのクチコミ」

ビーネックステクノロジーズの良い評判・口コミでは、「研修制度が充実している」点を評価する声が多く見られました。

オンラインでの自宅からの受講も可能で、またラインナップの幅広さが高評価のポイントとなっているようです。

研修制度を整えている製造系の派遣会社は多いですが、ここまでポジティブな評価の多い会社はそう多くありません。

派遣会社選びで研修の充実度を重視する人は、ビーネックステクノロジーズを優先的に検討すると良いかもしれません。

良い評判・口コミ②担当が親身に対応してくれる

勤務地や仕事内容など、希望をちゃんと聞いていただけました。

こちらが話しやすいようにしていただき、一つでも多く聞き出して行くという、熱意を感じました。

Googleマップ

2年ほど働いていますが、営業担当の方がいつも親身になって対応してくれます。

仕事や人間関係での相談もできるので安心して働くことができています。

レスポンスも早めなので、助かります。

Googleマップ

他に2社ほど派遣会社の面接を受けましたが、こちらの対応が一番良かったです。

今までの経験や資格など丁寧に聞いていただきました。

経験を活かした仕事がいくつかありそうなので、今から楽しみです。

Googleマップ

ビーネックステクノロジーズでは、「担当が親身に対応してくれる」という意見も多く見られました。

「他に2社ほど派遣会社の面接を受けましたが、こちらの対応が一番良かったです。」というコメントにもあるとおり、サポート品質は他の派遣会社と比べても高い水準にあるといえそうです。

ビーネックステクノロジーズの悪い評判・口コミ

続いては、『ビーネックステクノロジーズ』の悪い評判・口コミについて見ていきましょう。

冒頭でお伝えした「正社員ではなく無期雇用派遣」「自分で派遣先を選べない」のほか、以下について厳しい意見が見られます。

悪い評判・口コミ①　給与が少ない

転勤多めで給料は少ない。

技術派遣で仕事先は選べない

Indeed「株式会社ビーネックステクノロジーズのクチコミ」

評価は月に一度のレポートと半期ごとに目標を設定し、達成内容や反省、今後の改善等を提出する。また就業先の評価で決まる。就業先の評価が高くともその評価が反映されているとは思えない。基本給が安い為、残業を含めて平均に達すると感じるが、昇給等も基本的に少ない。

転職会議「株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ」

ビーネックステクノロジーズの悪い評判・口コミで特に多く見られたのが、「給与の少なさ」に関する意見です。

同社の給与は製造業の派遣会社としてみた場合は決して低くはなく、むしろ高い方ではあるのですが、「エンジニア」としての給与で見ると、やや低くなります。

年収500万円以上を目指している人は、資格取得などのスキルアップと、正社員エンジニアへの転職を視野に入れておくのがよいでしょう。

悪い評判・口コミ②　転居・引越が多い

休日も勤務体系も派遣先の企業で決まるのでワークライフバランスが取りにくい。

また仕事量等は事前に分からないので入っていきなり凄い量の業務をこなさないと行けない事もある。

事前に勤務希望地を聞いてくるが余り当てにならず、自宅から通勤時間約2時間の場所も普通に紹介され断る事が出来ない。

引越しをしたくない方は厳しい。

転職会議「株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ」

コロナ不況下で客先企業で派遣切りされると案件は無くなり転居を強要され、職種、業種の希望は無視での配属になります。

基本給はかなり低く（給与総額の7割）職能給（給与総額の3割）を付けて給与総額をごまかしていますが、待機や休業時に基本給を全額保証してくれると言うことだったので納得しましたが、全くの嘘で法律で定められた下限の額しか出ませんでした。

転職会議「株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ」

景気が良いときはそれなりに仕事がありますが、この度のコロナによる不況では営業があまり機能していないせいか、全く仕事が取れず待機人数が増えています。

転居出来ないものは解雇されます。転居したところで希望の職種、業種は選べずとりあえず派遣される感じです。

元同僚には転居させられた上に現在まで4ヶ月待機しているものもいます。

待機になると手取り7万程度にしかならないので退職することにしました。

転職会議「株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ」

ビーネックステクノロジーズの評判・口コミでは「転居・引越が多い」ことをマイナス点として挙げている人も散見されます。

派遣社員だから致し方ない部分もありますが、同社では支店のない地域や求人の少ない地区もあるため、派遣先の変更の際に移転を伴うケースが少なくないようです。

ビーネックステクノロジーズで働く際のポイント・注意点

ここまでの内容を読んで『ビーネックステクノロジーズ』で働く意思を固めた人は、あわせて以下のポイント・注意点についてチェックしておきましょう。

無期雇用派遣のメリット・デメリットを知っておこう

ビーネックステクノロジーズの派遣社員として働くのなら、同社が採用している雇用形態「無期雇用派遣」について理解を深めておくべきです。

特に、以下のメリット・デメリットについて押さえておくとよいでしょう。

メリットよりもデメリットが気になるという人は、他の正社員の求人を探すか、または登録型派遣の求人を扱う派遣会社（「スタッフサービス」、「パソナ」、「ランスタッド」など）に登録するのがよいでしょう。

この先5年～10年のキャリアプランを描いておこう

無期雇用派遣は、様々なプロジェクトを経験することでスキルアップできる一方、長期的なキャリアプランが見えにくいという側面もあります。

そのため、ビーネックステクノロジーズで働く際は、5年～10年後のキャリア目標を明確にしておきましょう。

たとえば、「将来的にどんなエンジニアになりたいのか？」「どんなスキルを身につけたいのか？」「どんな業界・企業で働きたいのか？」をイメージしておくのです。

2つ目の「どんなスキルを身につけたいのか？」については、1つ目の「将来的にどんなエンジニアになりたいのか？」と掛け合わせて時系列で整理するとよいでしょう。

どの時期にどんなスキル学習をすべきかといった学習計画が立ち、プロジェクト選びや獲得すべきスキル選択の際に役立ちます。

他の製造エンジニア系の派遣会社もチェックしておこう

製造業の派遣社員として働く予定の人は、ビーネックステクノロジーズ以外の製造業向け派遣会社についても、一度調べておくとよいでしょう。

製造業の求人を主に取り扱う派遣会社は、「スタッフサービス・エンジニアリング」「UTグループ」「株式会社平山」「フジアルテ」などがあります（ちなみに、ここで挙げた派遣会社もすべて「無期雇用派遣」の雇用形態です）。

給与や福利厚生、研修制度などは会社によって異なりますので、はじめのうちからビーネックステクノロジーズ一択にすることなく、複数の派遣会社を比較検討して、自分に合った会社を見出していくことが大切です。

ビーネックステクノロジーズに関するよくある質問（FAQ）

Q1　ビーネックステクノロジーズでは、どのような研修が行われますか？

『ビーネックステクノロジーズ』の研修は、大きく「配属前の10日間研修」と「オンラインで学べるキャリアブラッシュアップ研修」があります。

Q2　ビーネックステクノロジーズでは、資格支援制度はありますか？

ビーネックステクノロジーズでは、200以上の資格に対して支援制度を用意しています。

支援内容は資格によって変わりますが、たとえば取得した際にお祝い金が支援される資格があります。

支援制度の対象資格例

Q2　ビーネックステクノロジーズで特に多い求人の職種は、なにですか？

ビーネックステクノロジーズでは、「機械」「IT 開発」「ITインフラ」の職種が特に多い傾向にあります。

参考：ビーネックステクノロジーズの職種別求人数（2024年7月時点）

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まとめ

『ビーネックステクノロジーズ』の口コミで「やばい」という意見が出ている理由、サービスの特徴、実際の評判・口コミについてお伝えしました。

ビーネックステクノロジーズの口コミで「やばい」という意見があった理由

ビーネックステクノロジーズの良い評判・悪い評判比較

ここまで紹介したように、ビーネックステクノロジーズは、研修制度の充実や手厚いサポートといった魅力がある一方、雇用形態やキャリアパスに関する注意点も存在します。

記事で紹介した情報を参考に、あなたのエンジニアとしてのキャリアプランと照らし合わせ、ビーネックステクノロジーズが最適な選択肢かどうか、じっくり検討してみてください。