『日本キャリアグループ』は、全国で人材派遣や転職支援を行う企業です。
公式サイトでは「安心・親身なサポート体制」や「豊富な求人実績」を強みとして紹介しています。
しかし一方で、検索すると「やばい」というワードが目立ち、不安に感じる人も少なくありません。
実際に働いた人の口コミや評判を確認することで、信頼できる企業かどうかを判断することができます。
この記事では、日本キャリアグループが「やばい」と言われる理由や、評判・口コミを分かりやすくまとめました。
就職や登録を検討している方は、ぜひ参考にしてください。
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日本キャリアグループとは？｜会社概要と事業の特徴
「日本キャリアグループってどんな会社なんだろう？」と気になったことはありませんか？
ここでは、日本キャリアグループの会社概要や事業の特徴を紹介して、どんな仕事をしているのかを分かりやすくまとめていきます。
まずは基本を押さえて、会社のイメージをつかみましょう。
全国で人材派遣や転職支援を行う企業
| 会社名 | 日本キャリアグループ株式会社 |
| 本社所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野7-6-5 VORT上野Ⅱ4F |
| 営業拠点 | ・東京本社 ・札幌支店 ・大阪支店 ・博多支店 ・広島オフィス ・鹿児島サテライト ・仙台サテライト ・名古屋サテライト |
| 設立 | 2002年12月25日 |
| 資本金 | 10,000,000円 |
| 代表者 | 代表取締役会長 久恒 基之 |
| 事業内容 | ・労働者派遣事業（派13-030113） ・有料職業紹介事業（13-ユ-302237） ・業務請負事業・運営代行 ・登録支援機関（19-登-001938） |
『日本キャリアグループ株式会社』は、『困った』を『幸せ』に、をミッションとし、2002年の設立以来20年以上にわたり人材派遣や転職支援を行ってきた人材サービス会社です。
東京に本社、全国の主要都市に支店をかまえ、全国展開しています。
人材検索プラットフォーム「キャリTwO」、20代・30代の転職を応援する転職支援サービス「キャリアウイング」、退職代行サービス「One Chan」を運営しています。
2021年4月1日、旧社名「ZEN staff service 株式会社(ゼンスタッフサービス株式会社)」から「日本キャリアグループ株式会社」に社名を変更しています。
豊富な求人実績
コールセンター、携帯販売、工場・製造業・物流軽作業、事務・オフィスワークなどを中心に、幅広い職種の求人を多数取り扱っています。
日本キャリアグループが運営する転職支援サービス「キャリアウイング」の募集求人は8万件以上。
常時5万件以上の求人を保有する大手派遣会社『テンプスタッフ』と比較しても、豊富な求人数であることがわかります。
また、正社員、派遣社員、パート・アルバイト、契約社員、業務委託、無期雇用派遣の中から勤務形態を選択することが可能。
長期、短期、週3日～、土日祝休み、夜勤ありなど、さまざまなニーズに対応している求人を多く取り扱っているため、ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶことができます。
また、未経験者歓迎の求人も充実しているので、はじめての職種にチャレンジしやすい点も魅力といえます。
安心・親身なサポート体制
求職者が安心して働ける環境づくりに力を入れている日本キャリアグループは、応募から就労まですべての担当を一本化。
専任の担当者が、研修・サポート・フォローアップまで行い、求職者に寄り添ったサービスを提供しています。
担当者との距離が近く、派遣先での悩みや不安を気軽に相談できるところも日本キャリアグループの特徴です。
初めて派遣会社を利用する方でも安心して働くことができるでしょう。
日本キャリアグループ「やばい」と言われる理由｜ネガティブな評判・口コミまとめ
ネットで調べると「やばい」なんてワードが出てきて、不安になる人も多いと思います。
ここでは、『日本キャリアグループ』が「やばい」と言われる理由を紹介しながら、実際の評判や口コミをチェックしていきます。
本当のところはどうなのか、一緒に確認してみましょう。
1.求人広告に記載されている時給より実際の時給が低い
派遣社員への実際の支払い給与は1,100円〜1,400円程度だが、平気で求人広告に1,600円〜1,800円などと記載。酷い拠点は2,000円以上の誇大広告で釣り集客している。
転職会議
「求人広告には時給1800円と書いてあったが、実際は1300円だった」「求人広告に載っている高時給の仕事は実際には無い」など不満の声が複数見受けられました。
「実際には存在しない高時給の求人で求職者を釣る、典型的な釣り求人ばかりの派遣会社」との厳しい意見もあります。
魅力的な高時給の求人広告で求職者を集め、実際には一般的な時給を提示するケースが多いのかもしれません。
このような現状が、「やばい」と言われる理由のひとつといえるでしょう。
2.希望とまったく違う仕事を紹介されることがある
データ入力のバイトで応募したのに全く別の仕事を紹介されました。パソコンはかなり使い慣れてて、タイピングも速いのにダメでした。期間が3月までですけど早く辞めて別のちゃんとデータ入力の仕事が出来るところにしたいです。
インディード
求職者の希望に合った仕事を親身になって探してくれると評判の日本キャリアグループですが、希望とまったく違う仕事が紹介されるケースが見受けられました。
希望する職種、勤務地、勤務時間、時給など、すべて希望とは異なる仕事を紹介されたという体験談もあります。
このような方々の不満の声が「やばい」という悪評に繋がっているのでしょう。
ただし、日本キャリアグループに限らず、派遣会社は保有している求人の中から求職者に仕事を紹介するため、必ずしも希望に合った仕事があるとは限らないことは理解しておきましょう。
3.契約途中で辞めると時給が下がる場合がある
派遣社員としての入社手続きの際、契約途中で退職すると、給料は最低賃金になるからすぐに辞めるなよと脅され、誓約書にサインさせられる。途中で辞めたとしても、必ず給料は契約とおりに支払わなければならないと法律で定めれてる。立派な違法行為を堂々とできることが恐ろしい。
転職会議
こちらの口コミの他にも「長期契約中に私情で退職した場合は、給与は最低賃金になる」と言われた事例が複数見られました。
私情による退職であっても、契約途中で一方的に時給を下げることは、労働基準法第24条に違反する可能性があります。
参考：厚生労働省「一方的に給料を引き下げられました。これは労働基準法違反ではないのですか。」
ですが、上記の口コミにあるように誓約書にサインした場合は、その時点で承諾したことになるため後から抗議できません。
このような日本キャリアグループのやり方について「やばい」との声があがっているのでしょう。
4.正社員もはじめは派遣の仕事をさせられる
最初は研修という名の派遣仕事です。私はコールセンターへ行きました。周りの派遣さんよりも明らかに低いお給料で働かされていました。時給1300円の仕事を月給188,000円です。
インディード
不満があり次が決まったため退職したいと連絡すると、次の仕事は何か？なんという会社か？としつこく聞かれました。また、お給料を上げたら続けるか？とも。
その研修も、いつ終わるのかすら聞かされません。営業の正社員募集ではなく、正社員派遣を募集中だと最初から書けばいいのに。
こちらは、派遣スタッフではなく、日本キャリアグループの正社員募集で採用された方の口コミです。
正社員の口コミを調べてみると「はじめは派遣スタッフと同じ待遇」「しかも、採用時にそのことについての説明がない場合が多い」との実態が見えてきました。
このような状況に不満を持つ方が多く、「やばい」との低評価が広がっていると思われます。
ただし、派遣スタッフの口コミには「担当者が派遣スタッフとして働いた経験があり現場を理解しているので不安を相談しやすい」とのポジティブな声も。
派遣スタッフに寄り添ったサポートをするために、研修として正社員にも現場を体験させる方針なのかもしれません。
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信頼と実績がある大手派遣会社で「高時給」「求人数が豊富」「専任担当者のサポートが手厚い」といった特徴があります。
日本キャリアグループの評判からわかるメリット
悪い評判ばかりじゃなく、意外と「ここは良かった！」という声もあるんです。
ここでは、『日本キャリアグループ』のメリットを紹介して、働くうえでプラスになりそうなポイントをまとめていきます。
良いところを知ると、会社の見え方も少し変わるかもしれません。
1.希望に合った仕事を見つけてくれる
さまざまな案件を取り扱っている派遣会社ということで応募してみました。状況や希望条件など、細かく相談に乗ってくださり、1番合うものを紹介していただきました。
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わたしの願望に寄り添っていただいてとてもいい仕事を見つけてくださいました！
ポジティブな意見でもっとも多いのが「希望に合った仕事を見つけてもらって良かった！」という声です。
「子どもがいても働きやすい職場」「休みやすい職場」「通いやすいエリアの仕事」など、希望通りの仕事を見つけてもらえた事例が多数見られました。
日本キャリアグループは、求職者の「こんな仕事がしたい」「将来こうなりたい」「自分らしく働きたい」などの希望を丁寧にヒアリングし、その人に本当に合った仕事・働き方を提案しています。
実際に働いてから「思っていたのと違う…」というミスマッチが少ないところは、大きなメリットといえるでしょう。
2.すぐに仕事が決まるケースが多い
応募からご紹介頂くまではほんの数日で、あっという間に面接から入社になりました。1ヶ月お仕事が決まらなかったので、本当にホッとしました。
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「予想以上に早く仕事が決まって驚いた」というポジティブな声も多数寄せられていました。
登録当日に仕事が決まることもあるほどのスピード対応が、日本キャリアグループのメリットのひとつです。
経験豊富な担当者が多いため、スムーズに対応してもらえるケースが多いのでしょう。
「他の派遣会社でなかなか仕事が決まらず困っていたが、こちらですぐに決まった」との体験談もありました。
3.短期単発系の仕事も豊富
突然のお誘いやイベント参加など想定外の出費が多い月があり、少しでも収入を増やそうと思い単発利用ができるため利用しました。長期の案件もありますが、短期単発系の案件も豊富で未経験でもこなせる内容なので初めてでもすぐにお仕事をすることができました。
みん評
長期の仕事が多いイメージのある日本キャリアグループですが、口コミを見ると意外と短期の仕事も充実していることがわかります。
日本キャリアグループは、求職者のライフスタイルを尊重し、その人に合った働き方を提案しています。
「出費が多い月だけ働きたい」「転職活動中のつなぎバイトがしたい」など短期で働きたい方の希望にもきちんと対応してくれるでしょう。
4.アフターフォローがあるので安心
初めてだったのでとても緊張しましたが、自分を担当して下さっている方が本当に親身に接して下さり働らく前も働いている今もとても心強いバックアップをしてくれています。慣れない仕事に不安な事も沢山ありますがメッセージでやり取りしやすい環境であり助かってます。
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「安心して働ける環境づくり」のサポートに力を入れている日本キャリアグループ。
就業後も担当者が定期的にLINEで仕事の状況を聞くなど、派遣スタッフが仕事上の悩みや不安を相談できる環境を整えています。
このアフターフォローに対するポジティブが声も目立ちました。
派遣先での仕事は、慣れないことが多く不安もたくさんあるでしょう。
そんな時に派遣会社の担当者に相談できることは、働くうえで大きなメリットといえます。
5.親身に相談に乗ってくれる担当者が多い
担当になる方にもよるとは思いますが基本的に親身に相談に乗ってくれる方が多く、働きやすい環境でした。
転職会議
「担当者が親切丁寧」というポジティブな声も多く、日本キャリアグループのメリットであることがわかります。
日本キャリアグループでは、仕事探しの過程で相談に乗ってもらえるだけでなく、就業後に相談することも可能です。
同僚や上司には相談しにくい仕事の悩みや不安に対し、親身になって寄り添ってくれる担当者が多いので、安心して働くことができるでしょう。
6.気さくな担当者が多く話しやすい
初めての派遣登録でしたが、担当の方も親切で、顔合わせ当日の営業の方も気さくでリラックスして受けることが出来ました。
Googleマップ
「担当者が気さくで話しやすい」という声も散見されました。
「他の派遣会社とは違い、担当者との距離が近く話しやすい」との意見も。
担当者に相談できる環境が整っていても、話しにくいタイプの人だと気軽に相談することができません。
日本キャリアグループの担当者は気さくな方が多い傾向があるので、些細なことでも相談できるでしょう。
担当者に相談しながら、職場での悩みや不安を溜め込まずに働けるはずです。
日本キャリアグループの評判からわかるデメリット
もちろん良い面だけじゃなく、気になる声もあるのが正直なところです。
ここでは、評判から見えてくる日本キャリアグループのデメリットを解説して、注意しておきたい点を整理していきます。
「こんなはずじゃなかった…」と後悔しないためにも、事前に知っておきましょう。
1.コールセンターなど一部の職種に偏っている
あたかも公共施設や公共団体などが勤務先であるかのように、装った広告を出していたりする。実際にはそんなの一切なし。ほぼコールセンターか工場か携帯販売しかありません
転職会議
豊富な求人数が強みの日本キャリアグループですが、満遍なく幅広い職種を取り扱っているわけではありません。
こちらの口コミで指摘されているように、コールセンター、携帯販売、工場・製造業などに偏っている点はデメリットといえるでしょう。
ただし、「さまざまな仕事があるので、希望通りの仕事が見つかった」との声もあり、希望する職種によっては選択肢が多いと感じていることがわかります。
公式サイトには公開求人が掲載されていますので、あなたが希望する職種の求人が実際どの程度あるのかチェックしてみるとよいでしょう。
2.未経験だと働ける職種が限定される
オンラインにて一次面接を行いました。やはり人材系の職種は未経験だと販売や接客からスタートでした。
転職会議
未経験者OKの求人を多数取り扱っている日本キャリアグループですが、働ける職種が限定される傾向があるため注意が必要です。
「未経験でも、さまざまな職種を選べる」というわけではないことは理解しておきましょう。
また、未経験者OKの仕事は時給が低くなることも心得ておく必要があります。
3.スキルアップはあまり期待できない
全くの未経験なら少しだけスキルアップはするがそれ以降は全くと言っていいほどスキルアップはしないスキルアップは見込めない
転職会議
公式サイトには「大手企業、外資系企業、ベンチャー企業など、いろいろな企業や職場を経験できるので、スキルアップにもつながります。」といった記載があります。
ですが、実際にはスキルアップは期待できないとの声が散見されました。
すべての派遣先でスキルアップ、キャリアアップが期待できるわけではないのが現状です。
「スキルアップしてバリバリ働きたい！」という方は、仕事探しの際に担当者に相談し、スキルアップの可能性が高い仕事を紹介してもらうとよいでしょう。
4.担当者から言われていた条件と実際の条件が違う場合がある
こないだここの派遣会社から紹介してもらったところ行ったら
みん評
ネイルあり、髪色も派手じゃなければいい、短期もできるとかこちらとしては条件のいいこと言われたから期待して行ったら
全部逆でネイル髪色もちろんダメだったし、長期から、月3日休みのところ紹介されたんだって思って不快すぎる。途中帰宅しました。
派遣会社だから仕事したい人を探さなきゃいけないのも少しは分かるけどいいことばっかり言ってわざわざ説明会場まで行ってほんと無駄足すぎる。
派遣会社のメリットは、派遣先との間に派遣会社の担当者が入ってくれる安心感があるところです。
ですが、派遣会社が間に入ることで「派遣会社の担当者と派遣先が言っていることが違う」という問題が生じる場合があるため要注意。
こちらの事例のように、髪色や短期・長期などの条件は、働く上で重要な点です。
担当者の話で曖昧な部分がある場合は、きちんと確認するようにしましょう。
5.担当者のフォローが少ないと感じることも
担当からの連絡はほぼなく、全てにおいてやる気の無さを感じる。
転職会議
こちらから聞かないと教えないスタンスのため不明点が山ほど出てくるが、まともな回答は返ってこない。派遣先に聞けと丸投げされる。
手厚いフォローを評価する声が多い一方で、「派遣先に直接聞くように言われた」「相談してもすぐに対応してもらえなかった」など、フォローが少ないとの意見も散見されました。
仕事探しから就業後のアフターフォローまでトータルサポートしてくれる派遣会社ではありますが、すべて担当者にフォローしてもらうわけにはいきません。
自分でもリサーチする、返答が遅い場合はこちらから問い合わせるなど、積極的に動くことも大事でしょう。
6.対応が悪い担当者もいる
面談をしていただいたのですがハズレの担当者でした。すぐ動きてくれたのはありがたかったのですがメール送る度に電話をしつこくかけてきたり、タメ口だったりメールの文章がおかしかったりとそういったところが悪目立ちしていてレスポンスが早くてもドン引きしてしまいました。次はちゃんと敬語で話してくれる担当者に当たるといいなと思ってます。
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「親切丁寧な担当者が多いと聞いていたのに、対応が悪い担当者にあたってしまった…」というネガティブな声も複数見られました。
「タメ口」「メールの文章がおかしい」「説教された」「高圧的な態度だった」などの声が寄せられています。
明らかに対応が悪い担当者にあたってしまった場合は、担当者の変更を依頼するのもひとつの方法です。
登録支店に問い合わせてみるか、公式サイトのお問い合わせフォームから相談してみるとよいでしょう。
日本キャリアグループはこんな人に向いている
「結局、自分に合う会社なのかな？」と迷ってしまう人も多いですよね。
ここでは、日本キャリアグループが向いている人の特徴を紹介して、どんなタイプの人が働きやすいのかを見ていきます。
自分のキャリアに当てはめて考えるヒントになるはずです。
札幌・仙台・東京・大阪・名古屋・広島・福岡エリアで仕事を探している人
全国各地の求人を取り扱っている派遣会社ですが、拠点のある札幌・仙台・東京・大阪・名古屋・広島・福岡は求人が充実しています。
こちらのエリアで仕事探しをしている方にマッチする派遣会社といえるでしょう。
コールセンター、携帯販売、工場・製造業の仕事を希望する人・経験がある人
コールセンター、携帯販売、工場・製造業の求人が多い傾向があるため、これらの職種の仕事を希望する方、経験がある方に向いています。
経験者の場合は優先的に仕事を紹介してもらえる可能性があり、キャリアアップも期待できるのでおすすめです。
未経験者OKの仕事を探している人
日本キャリアグループは、無資格・未経験でも働ける仕事も多く取り扱っています。
未経験者OKの仕事を探している方、今まで経験のない職種にチャレンジしたい方に向いている派遣会社です。
ただし、未経験者OKの求人は職種が限定される場合があることは理解しておきましょう。
ライフスタイルに合わせた働き方がしたい人
希望に合った働き方を提案してくれると評判の日本キャリアグループ。
長期だけでなく短期の仕事がある点も特徴です。
ライフスタイルに合わせて無理なく働きたいフリーター、主婦にもマッチします。
スキルアップ・キャリアアップよりもプライベートを重視しながら働きたいタイプの方にも働きやすい派遣会社といえるでしょう。
すぐに仕事に就きたい人
日本キャリアグループは登録後すぐに仕事を提案するケースが多く、スピード対応に定評があります。
突然失業してしまいすぐに働きたい方、転職活動に時間をかけたくない方にもおすすめの派遣会社です。
専任の担当者に就業後までサポートしてほしい人
日本キャリアグループの強みは、専任の担当者による安心・親身なサポート体制。
就業後も親身に相談に乗るなどアフターフォローも万全です。
専任の担当者からサポートを受けながら仕事探しをしたい方・働きたい方に向いているでしょう。
ただし、担当者によって対応にばらつきがあることは理解しておく必要があります。
日本キャリアグループで働く前に確認しておくべき注意点
せっかく入社しても、「思ってたのと違う…」なんてことは避けたいですよね。
ここでは、日本キャリアグループで働く前に確認しておくべき注意点を解説して、知っておくと安心なポイントをまとめます。
しっかり準備しておけば、スタートからつまずく心配も減らせます。
希望条件は明確に伝える
日本キャリアグループの口コミのなかには、「まったく条件に合わない仕事を紹介されてしまった」とネガティブな声もあるため要注意。
希望に合った仕事を紹介してもらうためには、希望条件を明確に提示することが重要です。
希望職種・業務内容だけでなく、勤務地（勤務時間）、勤務時間、休日など、理想のワークライフバランスの実現に向けた条件を伝えましょう。
しかし、条件が多すぎると選択肢を少なくしてしまうおそれがあります。
希望条件を考えるときには、優先順位をつけておくことが大切です。
「年収アップだけは譲れないけれど、勤務地は遠くても妥協する」などと明確にしておくと、担当者にスムーズに伝えられるでしょう。
経歴・スキルは正しく伝える
派遣会社は、求職者の経歴やスキルをもとに、それに見合った仕事、活かせる仕事を紹介します。
転職ミスマッチのリスクを防ぐためには、正しく、かつ具体的に経歴・スキルを伝えることが大切です。
たとえば、「総務事務として社会保険手続き・労務管理関連の書類作成などを担当していました」のように、「どんな職種で」「どんな業務に携わったか」を具体的に伝えるとよいでしょう。
ただし、好条件の仕事を紹介してほしいからといって、嘘の経歴やスキルを言うことは絶対NGです。
入社後に経歴詐称が発覚した場合、契約打ち切りになる可能性がありますので気を付けましょう。
誓約書の内容はきちんと確認する
日本キャリアグループの口コミのなかには、「契約中に退職した場合は、給料が最低賃金になる」と記載された誓約書にサインした事例が複数見られました。
このような誓約書にサインしてしまうと、もし私情で契約中に退社することになった場合は、大幅に給料が下がるおそれがあります。
誓約書にサインを求められた場合は、必ず内容をきちんと確認しましょう。
内容を理解し、納得したうえでサインすることが大事です。
担当者との相性を見極める
日本キャリアグループでは、ひとりの担当者が専任となり、仕事探しから就業後のフォローまでトータルサポートをしてくれます。
仕事が決まった後も関係が続くため、担当者との相性は重要です。
相性が合わない担当者に当たってしまうと、派遣先での不安や悩みを相談できず、行き詰ってしまうかもしれません。
もし担当者と相性が合わないと感じたり、対応が悪いと不満に思う場合は、担当者の変更を依頼することをおすすめします。
担当者に直接言いにくい場合は、登録支店に直接電話をするか、お問い合わせフォームから相談するとよいでしょう。
冒頭の紹介サービスと重複ですが、以下は、バイト探しに有益なアプリ・派遣会社です。複数を併用してご活用してみてください。
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冒頭の紹介と重複しますが、こちらはオフィスワークに特化した大手派遣会社です。
信頼と実績がある大手派遣会社で「高時給」「求人数が豊富」「専任担当者のサポートが手厚い」といった特徴があります。
まとめ
本記事では『日本キャリアグループ株式会社』の「やばい」というネガティブな評判について徹底調査を行い、口コミからわかる実態をご紹介してきました。
口コミのなかには「求人広告と実際の時給が違う」「希望と全く違う仕事を紹介される」「契約途中で辞めると時給が下がる」などの意見が見られ、このような不満の声が「やばい」という悪評に繋がっていると思われます。
ですが、それ以上に「すぐに仕事が決まる」「手厚いフォロー」などポジティブな意見もあり、一部の方にはメリットの多い派遣会社であることもわかりました。
本記事でご紹介したメリットデメリット、注意点を参考にしていただくと、日本キャリアグループを賢く利用できるでしょう。
